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岗位职责： 1.负责协助培训专员展开培训相关的工作； 2.负责简历收集、面试通知以及结果反馈工作； 3.协助开展部门各项人事类工作。 职位要求： 1.大专及以上学历，人力资源、工商管理等专业优先； 2.具有强烈的责任心，为人正直、坦诚，亲和力好； 3.善与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好。
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