储备工程师 外地

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岗位职责： 1.服从安排，接受为期6个月-1年的储备训练； 2.培养方式：作为公司储备工程师培养，通过定期培训+轮岗培训+定岗培训，轮岗期间，需协助公司完成跨部门的相关项目，完成能力规划的训练和培养，轮岗后，根据自身意愿和公司需求进行部门定岗。 任职资格： 1.本科及以上，环境工程类相关专业，能适应经常出差工作，接受岗位调配； 2.能吃苦耐劳，有强烈的团队意识，积极进取，语言表达能力突出； 3.储备考核后根据能力、性格、个人职业规划，分配适合发展的岗位（方向：工艺设计、运营、研发、售后服务、营销）

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