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- 负责餐厅日常运营管理，确保服务质量 - 监督食品安全和卫生标准，维护顾客满意度 - 组织员工培训，提升团队整体服务能力 岗位要求：- 具备良好的领导力和团队管理能力 - 对餐饮行业有热情，能够处理突发状况 - 注重细节，有较强的服务意识和顾客关怀能力 薪资待遇：薪资5000+提成，工作满两年以上有营收分红。
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