5000-8000 元
岗位职责:全面负责酒店前厅部日常运营与团队管理,包括但不限于接待、礼宾、电话总机、商务中心及宾客关系维护;制定并落实前厅服务标准与操作流程;处理宾客投诉与突发事件,确保客户满意度持续达标;统筹排班、绩效考核与员工培训;协同销售、客房及餐饮部门推进营收目标;定期分析运营数据,优化服务效率与成本控制;代表酒店参与重要客户接待及外部合作事务。 任职要求:大专及以上学历,五年以上四星级以上酒店前厅管理工作经验,具备独立带团队及跨部门协作能力;精通OPERA等酒店管理系统,熟悉OTA平台运作及收益管理逻辑;具备优秀的沟通协调能力、应变能力与服务意识;能承受高强度工作压力,适应倒班安排;持有全国导游资格证或外语等级证书者优先,英语听说读写流利,可作为工作语言。
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