运营总监经理 外地

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职责描述： 1、负责管理公司营销体系运行； 2、全面推进实施市场战略和销售战略； 3、参与公司战略研究，根据公司经营战略目标； 4、提供公司年度经营预算和投资提案，制定营销工作方针、政策，提供公司内部营销管理方案； 5、按照公司规章制度督导、协调、组织、安排所辖各组职员工作规范执行； 6、负责营业部内人员纳编、免职、离职、人员增添及删减之人事审核； 7、负责营业部职员责任分配与工作疏失导致的赔偿与裁定； 8、对所辖各组之间的工作协调、管理及公司政策下达等事宜； 9、每日巡视所管辖各组工作情况，并每周向领导汇报； 10、负责召开月度总结会、行政会议、临时会议，各部门问题之协调解决； 11、辅导部署提升业绩水平，随时掌握“日业绩”； 12、每月安排市调人员对同业进行调查，掌握其动向； 13、负责部属的工作质量好坏、业绩完成考核； 14、对客人的抱怨和投诉采取合适的处理，务求维护公司声誉。 任职要求： 1、具备市场战略规划、市场开拓、市场管理的实践经验； 2、具备敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对市场信息有独到的分析判断能力； 3、具备优秀的领导能力、团队管理能力； 4、具备优秀的语言表达能力，有强烈的责任心； 5、具备独立解决问题的能力；具有较强的抗压能力； 6、身体健康，精力充沛，能适应高强度的工作状态，具备良好的身体和心理调适能力。 以上职位待遇面议，转正后购买五险。

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