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1、市场开拓与客户维护 收集业务需求信息和客户需求，进行市场开拓，掌握行业动态。 拓展、销售档案外包产品：档案管理、数字化服务、硬件产品等。 根据公司下发的销售目标，通过各种方式拓展业务，完成销售目标。 积极开发新客户，同时与已签约客户保持良好、持续的沟通。 2、项目执行与管理 负责档案外包项目的执行，确保项目按计划进行。 协调后续服务中的各种问题，确保为客户提供及时、准确的服务。 对整体项目进行详细总结和评估，提出改进意见。 3、团队管理与培训 负责对所属销售团队进行日常管理和队伍建设。 带领部门成员完成销售目标并提高销售业绩。 负责指导销售开发、跟进、维护客户，并辅导销售成长。 4、市场分析与反馈 收集反馈市场、竞争对手动态，提出解决方案。 及时反馈客户需求、市场变化，提出新行销思路、建议。 5、商务谈判与合同管理 负责与客户进行商务谈判，达成合作意向并签订合同。 做好应收款额度及回款的控制和管理。 6、供应商管理 负责档案外包供应商的日常管理和评估。 协调业务与档案外包供应商的沟通和问题解决。 任职资格通常包括： 二、岗位任职要求： 专科及以上学历，档案管理、人力资源管理、工商管理、营销管理等相关专业优先。 2年以上档案管理或相关行业销售从业经验，从事政府部门协调工作的退休优秀人员。 熟练使用Office办公软件及相关邮件操作。 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力。 自信、乐观进取、高度的工作热情，思路清晰、良好的沟通技巧和说服能力。 认真细致、勤恳务实，具有团队合作精神，能接受较大工作压力

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