3000-5000 元
工作内容 1.负责公司月度、季度及年度的运营目标的分解、落实,并负责督办和反馈; 2.负责建立完善现有的工作流程与制度,并负责制度流程执行的过程监督和管控; 3.负责重大事项、重点工作的落实督办。 4.负责运营调度与协调工作。 5.负责公司企划类相关工作。 6.完成领导交办的工作。 任职要求 1.企业管理类相关专业; 2.具有5年以上企业运营管理、企划管理等相关工作经验; 3.有很强的组织、协调能力; 4.吃苦耐劳、有责任心。 薪资:面议
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