聘人力资源经理名福利待遇优厚 外地

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任职资格1.企业管理、人力资源等相关专业本科以上学历。2.5年以上企业管理工作经验。3.具备的企业管理、人事管理、行政管理经验 工作内容1.负责单位日常的运营管理，协助总经理对年度计划的制定及实施。2.综合协调处理企业内部各大部门的日常事务。3.负责协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划。4.制定绩效考核薪酬激励方案，企业上市工作筹备。福利待遇：1、社会保险（五险）2、节日福利3、出国考察 4、结婚和生子礼金5、健康体检6、免费午餐7、免费班车8、工龄补助.9.拓展，游学。 八小时工作制

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