运营主管运营经理 外地

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工作内容： 1.根据公司发展和战略规划，协助总经理制定总体运营战略、运营计划及量化目标； 2.参与公司重大的经营管理与决策； 3.负责部门年度费用预算，加强本部门的成本管理意识，合理控制费用； 4.负责领导、组织、规划、修订公司运营管理体系、业务流程及操作规范，完善本部门各项操作流程与规范以及其他管理制度，并贯彻落实，负责组织并建设； 5.组织、策划、监督、推进运营部的各项规划和计划的实施； 6.领导公司的整体开店管理、直营管理、客户服务、营运督导等工作； 7.负责建设和发展优秀的职业、专业连锁运营队伍； 8.负责门店的运营管理工作，制定运营目标与计划，领导完成公司下达的销售任务； 9.引导和控制公司门店销售工作的方向和进度； 10.有效监督、管理各区域、门店的日常运作，保障各区域、各门店能快速、稳定的发展壮大； 11.检查、督促和协调各区域的工作进展； 12.负责处理运营部重大突发事件； 13.负责主持运营部各项重大会议，检查、督促和协调下属各部门的工作进展； 14.协助人力资源进行本部门人员招聘； 15.负责对部门内、部门之间的问题、矛盾与纠纷的及时协调与解决； 16.负责对本部门内工作的统筹、协调及资源配置； 17.负责本部门各下属人员工作的监督、管控、考核及指导； 18.负责对部门内下属人员工作相关的专业知识、专业技能的培训与指导； 19.负责本部门月&年度工作总结汇报； 20.完成上级布置的其他工作任务。 任职资格 教育背景： ◆企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历。 培训经历： ◆接受过企业各项管理方面的培训； ◆接受过连锁服务行业方面的相关知识的培训。 经 验： ◆3-5年以上企业管理工作经验。 技能技巧： ◆熟悉连锁企业的各种运营环节及操作流程； ◆在组织协调、沟通方面有极强的能力； ◆有较强的连锁体系运营及市场运作能力； ◆了解网咖行业动态、发展趋势及网咖市场。 ◆对市场营销工作有较深刻认知，良好的市场判断能力； ◆具有优秀的领导能力、组织管理能力、良好的人际交往能力 态 度： ◆具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力； ◆责任心、事业心强； ◆优秀的分析、综合能力。

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