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【岗位要求】 1.熟练使用Word、Excel等办公软件； 2.具有良好的语言表达能力、良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识； 3.五管端正，性格温和，具有一定的亲和力和耐心； 4.工作认真负责、做事细心； 5.同行业工作经验者优先录取； 【岗位职责】 1、负责学校各种证件、执照的管理及年审、报批工作； 2、负责与街道、教育局等主管部门的联系、沟通； 3、学校的印鉴管理与使用； 4、全校机要档案的收集、建档、管理、借阅工作及保密工作； 5、各种行政文件的起草及各部门文件的核稿、发文工作； 6、学校各种会议的准备、组织、纪要、存档工作； 7、负责撰写月度、年度工作总结； 8、学校固定资产的管理； 9、校区内建筑设施、办公设施的维修和更新工作； 10、学校贵重物品的管理工作； 11、公用车的调度和管理工作，保证工作用车的正常使用； 12、学校校区内的整体卫生和各部门卫生的督促检查工作； 13、负责学校校区的消防工作、安全防盗工作。 【工资结构】 工资=底薪+提成 底薪为无责任底薪，包含各类补贴。 提成为校区月度业绩达标奖励（根据校区达标的百分比来计算提成，提成从200到500不等

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