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1.负责公司办公用品、办公设备的采购、登记、核查管理工作；制定办公用品计划，做好每月的分发、调配、保管工作。 2.协助主管负责对员工的招聘和人事异动手续的办理，并负责员工档案的建立和维护。 3.负责工伤保险及其他类别的保险办理，统计员工每月考勤状况及公司奖惩手续的办理。 4.服从并完成上级交办的其他事务。 请打

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