人事主管 外地

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1.24岁以上，正规本科学历，人力资源管理或相关专业； 2.3年以上星级酒店工作经验，熟悉国家劳动法规、招聘、社保等人力资源模块及实务操作，具有高度的责任心及良好的团队合作精神； 3.性格开朗，有良好的沟通及组织能力，计划性强，能承受一定工作压力，执行能力强； 4.口头与书面表达能力俱佳，尤其擅长各类公文、人力资源专业方案的撰写，沟通、协调能力强，具备良好的职业素质；

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