15000-20000 元
一、产品开发管理 1、根据公司总体战略规划及年度经营目标,制定年度新产品开发计划,并按计划完成结构和过程的开发; 2、根据用户反馈,对现有产品在设计上进行持续改进,以适应客户需求; 3、负责产品设计,并对设计的合理性分析、论证,对不合理或不适宜批量制造的项目进行改进; 4、负责收集、整理、归档产品开发资料、合同文本等; 5、负责制定模具车间生产计划及质量目标要求,并监督实施; 二、技术管理 1、根据产品设计图纸做样品试制,并对产品和部件的制造可行性进行分析、论证; 2、负责相关技术、工艺文件、标准样品的制定或验收、审批、保管、归档等工作; 3、编制本企业内部设计标准,质量要求,监督执行情况; 4、积极推广新技术、新工艺、新材料的应用,及时总结生产过程中的新成果; 5、参与质量事故的调查处理工作,对生产过程中出现的大或重大质量事故提出改进、返修意见,并进行改进过程跟踪。 三、人员管理 1-负责部门内岗位职责设置,岗位履职情况考评; 2-负责部门内团队建设及梯队人员培养; 3-部门内员工绩效考评及改进。
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