办公室主任人事行政经理 外地

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主要岗位职责: 1. 负责办公室的全面工作，统筹人事、财务、行政、后勤、生产安全等模块业务，做好总经理的参谋助手； 2. 公司制度建设与完善、执行与督导，提升公司整体运行效率； 3. 建立和完善人力资源管理体系，制定各项人力资源管理制度（组织管理、招聘、培训、薪酬、绩效及员工关系等），做好日常人事工作，为公司发展提供人力资源支持； 4. 制定和推动行政管理各项政策、工作流程的有效实施；负责各类重大会议活动、外联事务、重要接待的组织策划工作；统筹内部文化建设；对内部资产进行合理配置和利用； 5. 负责内外上下互通信息、左右协调工作，提高内部管理； 6. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，管理类相关专业，3年以上相关工作经验； 2. 2年以上食品生产性企业管理经验优先，3年以上办公室经历和经验优先； 3. 有较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 4. 性格外向、情商高、会管理、积极主动、抗压力强、理解能力强、执行力强、有团队合作精神。

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