5000-8000 元
制定人资管理规范及制度;绩效考核、人员招聘、员工培训、完善公司各项人事资料。 年龄25-40岁,大专及以上学历,男女不限,人资或相关管理专业,5年以上工厂人资管理工作经验,具有较强的沟通能、协调、组织能力,熟悉爆竹行业工作流程优先。
已认证