行政人事部经理 外地

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（一）岗位职责 1、参与公司决策，参与制定公司经营发展战略，并就行政人事管理方面提出意见和建议。 2、根据总经理的领导、指示和意图，负责起草公司重要文稿，负责牵头或组织行政人事管理制度及其他一些业务流程制度的制订与修改。 3、负责与各部门充分沟通，协助总经理协调各部门之间的工作关系，保证更加高效地完成任务。 4、根据总经理指示，负责公司重要来宾的接待与迎送工作，负责代表公司参与相关政府部门的行政会议，并与政府归口管理部门沟通，协调对外行政关系。 5、负责召集、组织公司行政办公会议，并组织人员做好会议记录及记录归档工作，按总经理的指示检查督促总经理布置的各项工作的落实情况。 6、负责监管公司的文书档案，其包括收、发文管理。 7、负责监管办公物品的申购、领取、发放登记、使用、维修和保养之工作。 8、负责监管公司总务后勤的绿化、清洁等工作。 9、负责公司车辆调度及车辆管理之工作。 10、负责监管公司办公大楼日常安全保卫及消防工作。 11、根据总经理指示，负责公司突发事件的处理。 12、根据公司经营发展战略，组织做好人力资源规划方面的工作。 13、负责人力资源招聘与配置的管理。 14、负责新入职员工的培训管理。 15、负责新入职员工试用期和异动员工考察期绩效考核的管理。 16、负责公司员工考勤及薪酬与福利的管理。 17、负责公司的劳动关系管理。 18、负责行政人事部内部的管理。 19、完成总经理临时交办的其他工作。 （二）任职要求 1、全日制本科或以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理等相关管理专业，三年以上同等职位工作经验。 2、年龄在28-48周岁，良好的身体素质和心理素质，抗压力强。 3、通晓人力资源管理各个模块的内容，了解房地产行业或餐饮行业的一般业务知识，熟悉使用OFFICE办公软件。 4、熟悉国家及广东地区的劳动法律和法规，具有劳动争议仲裁和民事诉讼的一般法律知识。 5、具有较强的语言表达能力、文字写作能力、学习能力、沟通协调能力、计划与执行能力。 6、具有强烈的责任心、进取心和良好的职业道德、职业素养。 （三）薪酬待遇 月薪12000元-15000元，具体视个人能力而定，月休4天，买社保，有带薪年假。 工作时间：8:00-12:00,13:30-17:30 工作地点：西樵镇樵顺时代大楼（听音湖附近）。 联系人：罗先生 （） 您是否在寻找平台施展才华，却仍没有收获？来我们公司，让您找到风向标，收获一个前途似锦的您！

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