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岗位职责：负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及销售目标达成；监督服务质量，提升客户满意度；组织实施营销活动，分析经营数据并优化运营策略；处理突发事件及客户投诉，维护门店良好形象；配合总部完成各项任务与政策落地。 任职要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；3年以上零售行业管理经验，有连锁门店管理经验者优先；具备较强的领导力、沟通协调能力和数据分析能力；熟悉门店运营流程及管理制度，能承受工作压力，适应轮班工作安排。

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