3000-5000 元
岗位职责: 1、负责电商团队的人员招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历及组织面试; 2、维护招聘渠道,优化招聘流程,提升招聘效率; 3、协助进行员工入职、转正及离职手续的办理,确保流程顺畅; 4、参与员工关系管理,提升团队凝聚力和员工满意度。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和人际交往技巧,能够有效进行人才沟通与评估; 2、熟悉人力资源管理基础知识,有电商行业人事工作经验者优先; 3、熟练使用办公软件,具有较强的组织协调能力和解决问题的能力; 4、积极主动,责任心强,能够适应快节奏的工作环境。 薪资构成:底薪+提成。 工作地点:北京路山东路交汇口金茂A座。
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