财务部副经理 外地

职位详情

意见反馈

（一）在总经理的直接领导下，具体落实酒店的财物政策和财务管理制度，合理支配资金。 （二）组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游财务制度及财经纪律，建立健全财务管理的各项制度，发现问题及时纠正，重大问题及时报告领导。 （三）做好资金管理，组织各营业部门收银员按规定程序、手续及时作好资金回笼，准时进账、存款，保证日常合理开支的需要正常供给。 （四）负责和财政、税务、金融部门的联系，处理好和关联部门的关系，及时掌握财政、税务、金融及外汇动向。 （五）督促、检查酒店固定资产、低值易耗品、物料用品等财产的使用、保管情况，及时发现存在的问题，确保酒店财产物资的合理使用和安全管理。 （六）加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理调度资金，提高资金使用率，指导各部门搞好经济核算，为酒店的发展积累资金。 （七）组织酒店内部各个环节的财物收支情况，遵守国家外汇管理条例，加强外汇收支的管理和监督。 （六）组织酒店的经济核算工作，充分发挥财务工作的预算和监督作用，组织编制和审核会计、统计表、并向上级财务部门报告工作，按上级规定时限及时组织编制财务预算和结算。 （七）组织财会人员搞好会计核算，正确、及时、完整的记账、算账、报账，并全面反映给酒店领导，及时提供真实的会计核算资料。 （八）负责办理银行贷款及还贷手续。 （九）遵守、维护国家的财政纪律，严格掌握费用开支，认真执行成本物资审批权限和费用报销制度。 （十）审查部门的开支计划，审查对外提供的财物资料，并转报总经理。 （十一）参与重要经济合同和经济协议的研究、审查，并负责对采购商品价格和工资奖金方案的审核，及时提出具体和改进措施。 （十二）参与酒店经营管理和经营策划，提高酒店的管理水平和经济效益，为领导班子把好关，做好经营参谋。 （十三）督促有关人员重视应收账款的催收工作，加速资金回笼。 （十四）负责审查各项开支，密切与部门的联系，研究并合理掌握成本和费用。 （十五）组织财务人员，定期开展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，及时向领导提出建议，促使酒店不断提高管理水平。 （十六）保存酒店关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议，督促本部门员工完整的保管酒店的一切账册、报表凭证和原始单据。 （十七）负责本部门员工的思想教育和业务学习，定期组织、召开本部门的业务会议，抓好本部门管理工作，不断提高财务人员的素质和财务管理水平。 （十八）负责本部门员工业务培训工作，使下属员工熟练掌握业务知识、操作程序和管理制度，并使各员工对本部门其他岗位的业务环节有所了解。 （十九）组织建立财务人员岗位责任制，负责对财务人员的考核。

职位要求