餐饮部经理 外地

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岗位职责：制定餐饮部运营策略，监督餐厅、厨房的日常运营，控制成本，提升菜品质量和服务水平，策划餐饮促销活动。 任职要求：30-45岁，四星级以上酒店同等岗位5-10年管理经验。具有较强的沟通协调能力。专业性强，有经营创新能力。 工作时间：行政班，月休4天。 福利待遇：薪资10000元每月，有能力者上不封顶； 职业发展:内部晋升通道+培训机会 生活保障:免费星级员工餐+制服干洗+年度健康体检 特别福利:员工价入住酒店+节日礼包+带薪年假3天起 转正五险:试用期后签订劳动合同，享受当地五险标准 休假待遇:享受月休4天+法定节假日 欢迎投简历和电话联系！

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