人力资源专员 外地

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岗位职责：负责员工招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进；办理员工入职、转正、调动、离职等手续，维护人事档案及系统信息；协助开展员工关系管理，处理日常咨询与基础劳动纠纷；参与薪酬核算与社保申报缴纳；支持培训需求调研及活动组织；完成人力资源相关数据统计与报表制作。 任职要求：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业优先；1-3年人力资源工作经验，熟悉招聘模块者优先；熟练使用Office办公软件及主流HR系统；具备良好的沟通协调能力与服务意识；责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏；了解国家及地方劳动法律法规；招聘岗位：人力资源专员；工作地区：湖北省/恩施土家族苗族自治州/利川市；薪资范围：4500-5000元/月；年龄范围：25-40岁。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准；招聘岗位：人力资源专员；工作地区：湖北省/恩施土家族苗族自治州/利川市；薪资范围：4500-5000元/月；年龄范围：25-40岁。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。

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