5000-8000 元
工作职责: 1、一线员工招聘 2、员工入离职手续、转正办理、劳动合同新签续签 3、员工五险一金缴纳及管理 4、办公室用品领用管理、办公环境维护 5、员工团建活动筹备及保障 6、领导交办的其他任务 任职要求: 1、本科及以上学历,一年及以上人事行政相关工作经验,优秀应届生亦可; 2、普通话标准,形象气质佳; 3、有较强的主动学习能力、抗压能力,沟通协调能力强,服务意识强; 4、熟练使用常用办公软件。
已认证
安全提示