行政部经理 外地

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岗位职责： 负责全公司的人事行政管理：人员招聘、员工入职、转正、异动和离职等相关政策及流程，考勤系统的维护，员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利，食堂和员工宿舍管理等； 优化公司管理制度及流程，起草和修改报告、文稿等，协助总经理处理日常工作。

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