行政主管 外地

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1、负责公司日常行政事务、考勤管理。

2、根据公司各岗位招聘计划，组织招聘工作；

3、负责人事工作制度的制定与完善，人事档案的管理工作，行政制度的落实；

4、负责公司车辆的使用调度，会议安排、宴请接待安排等；

5、负责办公室、会议室的卫生清洁管理和监督工作，营造良好的办公条件与环境；

6、负责公司公文、行政制度、重要邮件的的起草，做好会议记录和整理会议纪要，根据需要按会议决定发文；

任职要求：

1、要求30-40岁，大专学历，从事行政管理工作5年以上，行政管理工作经验丰富；

2、具有招聘、培训、考勤管理、社保、薪酬等日常工作实际操作经验；

3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。

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