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一、资料制作相关 - 负责公司各类书面及电子资料的制作、整理、排版与归档，包括但不限于报表、台账、汇报材料等，确保资料内容准确、格式规范、逻辑清晰，符合公司统一要求。 - 配合各部门需求，完成资料的修改、补充与更新，及时响应资料调取、查阅请求，保障资料传递的及时性与准确性。 - 负责资料的打印、装订、分发工作，规范资料存放管理，建立完善的资料管理台账，杜绝资料丢失、错乱。 二、证件办理相关 - 负责公司及员工各类证件的办理、变更工作。 - 熟悉各类证件办理的政策要求、流程及所需材料，提前准备相关资料，跟进办理进度，及时解决办理过程中出现的简单问题，确保证件办理高效、合规、无误。 - 建立证件管理台账，记录证件名称、办理时间、有效期等信息，定期核对证件状态，及时提醒相关人员办理续期、年检，确保所有证件合法有效。 三、日常文职辅助工作 - 协助完成办公室日常行政事务，包括文件收发、登记、传阅，会议纪要整理，办公用品申领与管理等。 - 配合部门完成各类行政报表的统计、汇总工作，确保数据真实、上报及时。 - 完成领导交办的其他临时性文职工作，主动配合团队开展工作，提升办公室整体工作效率。

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