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月薪：4000-6000（含五险一金） 1.具备2年以上人力资源管理工作经验。 2.熟悉招聘、薪酬、绩效考核、劳动关系管理等模块，掌握相关劳动法律法规。 3.文字撰写能力强，擅长办文办会和行政接待等事务。
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