行政助理 外地

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岗位职责: (1)根据公司的招聘计划，有序做好内外部员工招聘工作，完成辅助岗位的人员招聘，并进行招聘数据的统计、分析； (2)负责社保、公积金缴纳、增减员及年度基数调整等事务； (3)负责员工入转调离等手续办理及相关流程跟进、入离职率分析； (4)负责核对、维护月度考勤数据，分部门整理； (5)负责协助组织各类内/外、线上/线下培训工作；整理汇总； (6)负责公司人员福利数据统计、发放； (7)及时完成领导安排的其他工作。 岗位要求: （1）学历大专以上，熟练操作办公软件； （2）1年以上人力资源SSC模块实操经验，熟悉劳动法律法规。 （3）工作认真细心，态度端正，具备较强的学习能力和执行力； （4）具备良好的沟通协调能力以及较强的团队协作意识，工作细致严谨； 长白班，双休，缴纳五险一金。

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