市场营销经理 外地

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岗位职责 1、根据销售计划，对销售指标细化，对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整，对销售指标全面完成负全责。 2、负责组建和管理销售/组织架构体系，并负责对管辖区的人员进行培训、指导、提升、管理和监控，确保所管销售队伍的数量和质量，并对直属下级进行考核、激励，为公司业务发展培养和储备人才。 3、依据销售部管理制度，对管理制度进行细化和完善，并对其执行效果负全责依据公司销售网络发展计划，加强市场的建设，对销售网络的建设、维护和发展负全责。 4、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控，并对销售的货款回收负责。 5、负责对客户信息的及时收集、分析与反馈，并根据分析结果制定可行性销售预测，对此销售预测的真实、准确、及时、有效负责。 6、负责管理公司整体营销体系的运行，全面推进实施市场战略和营销战略 7、参与公司的战略研究，根据公司运营的实际情况，制定公司全年发展战略目标，分季度、年度进行全盘整合。 8、制定营销工作方针、政策，提供公司内部营销管理的改进方案。 9、根据公司发展规划，持续完成每月销售指标，配合公司业务相关其他事项。 任职要求: 1.具有1年以上营销管理经验，管理类、市场营销类专业优先; 2.掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验; 3.具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对市场信息有独到的分析判断能力:具备优秀的语言表达能力，有强烈的责任心、事业心。 4.有工作经验者优先考虑

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