人事操作工 外地

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岗位职责 招聘辅助：协助筛选简历、电话邀约候选人，记录面试时间及反馈，整理招聘相关资料； 人事资料：协助收集、整理员工入离职资料，归档档案，更新员工花名册，确保信息准确； 考勤统计：协助核对员工日常考勤，登记考勤异常，提交考勤表给负责人； 日常协助：传递人事通知，协助办理员工基础入职手续，配合完成办公用品采购、行政琐事； 文档整理：负责人事相关文件、表格的打印、复印、装订，完成上级交办的其他基础工作。 任职要求 学历：大专及以上学历，在校学生，专业不限，对人力资源工作感兴趣者优先； 技能：会使用基础办公软件，能快速上手简单表格制作和文档整理； 素养：细心负责，踏实肯干，有耐心，服从工作安排，严守企业人事信息秘密； 其他：每周到岗 2 天及以上，实习周期 1 个月及以上，能尽快到岗，时间灵活者优先。

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