1000-3000 元
岗位职责: 1.确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、筛选团队精英,做好招、育,用,留人工作; 3、团队建设及培训; 4、每天划考勤,每月核算工资表; 5、领导交办的临时工作。 任职资格: 1、本科以上学历,人力资源、行政管理等相关专业; 2、至少两年以上招聘工作经验; 3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,语言组织能力强,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 5、能够积极带动团队气氛向上。 工作时间:早8点-晚5点 工作地点:百花电子城八楼 821 室
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