客房主管 外地

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【岗位职责】 1、督导客房服务员认真落实酒店与部门规章制度； 2、详细做好查房检查工作并记录； 3、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。 【任职要求】 1、学历不限，身体健康，身材匀称、五官端庄； 2、有较高的处理酒店突发事件的应变能力及对客沟通能力； 3、有星级酒店管理经验，有招聘、培训和管理经验。 【薪资福利】 5000-5500元/月，包食宿，五险，法节三薪。

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